1.制定本城市业务策略，对总部订的KPI目标进行拆分并安排落实执行。
2.统筹城市外卖业务发展，针对城市业务现状制定业务策略，明确关键任务，规划城市业务策略。
3.结合城市业务发展需要，提高城市供给的丰富度，实现用户的拉新、促活、提频，提升城市业务健康度。
4.承接公司业务目标并拆解至城市，制定清晰的日、周、月目标，定期跟进目标完成情况并及时调整业务策略，完成目标。
5.负责城市业务流程、考核制度、激励制度及荣誉体系的设计、优化、迭代关注城市团队氛围，做好团队文化，价值观建设。
6.统筹城市外卖业务及配送业务，制定、落地城市业务规划，搭建高效的业务团队，提高城市业务协同、运营及经营效率，实现城市业务良性发展。
任职要求
1.至少5年以上工作经验，1年以上管理经验，有销售团队管理经验为佳，有餐饮行业或互联网行业运营经验，了解外卖业务或互联网O2O行业背景优先。
2.有10人以上团队管理经验，能适应高强度、高压力、快节奏的工作，能接受偶尔短期出差。
3.有独立制定策略并运用管理机制推动策略执行的经验和能力。
4.乐于培养下属，能积极拥抱工作中的变化。