一、岗位职责：
1、根据业务部招聘需求，负责日常招聘工作的执行，包括发布职位、筛选简历、组织面试、候选人沟通等，对招聘结果负责，保证公司人员及时供给。
2、组织和执行新员工入职培训计划，确保新员工快速融入团队。
3、及时关注新员工动态，不定期进行新员工面谈，及时了解新员工的适应情况和业绩产出情况等。
4、协助进行员工关系管理，制作新人头像及入职周年海报，增强新员工的归属感和团队凝聚力。
5、协助策划和执行公司企业文化活动，包括但不限于团建活动、下午茶、集团颁奖活动等。
7、领导安排的其他工作内容。
二、岗位要求：
1. 大专及以上学历，至少 1 年以上招聘工作经验，过往招聘工作占比 50%及以上。
2. 性格开朗，积极主动，沟通能力强，有责任心，有强烈的目标感。
3. 熟悉招聘流程，能够独当一面开展不同类型的岗位招聘工作。
4. 强烈的责任心和团队合作精神，具有一定的抗压能力。
三、薪资待遇：
5. 底薪+绩效+提成/奖金。销售岗位提成 5%-35%不等。
6. 头部企业，95 后、00 后同事，积极向上的工作氛围
7. 部门团建、聚餐、生日会、下午茶等员工福利。
8. 带薪学习和培训机会。
9. 多节福利（端午、中秋、春节、女神节、六一儿童节、圣诞节等节日福利，开门红红包等）
10. 六险一金，周末双休，带薪法定法休（与国家同步）
11. 年度旅游、年度体检。
12. “百万俱乐部”荣誉及奖励。
13. 多维度高频次评优及 PK 奖金。
【晋升通道】职能线：员工—主管—经理—高级经理—总监—高级总监—副总经理—总经理
【上班时间】周一到周五 08:50—18:00，周末双休！国家法定节假日参考国家标准！
【工作地点】长沙市岳麓区协信星澜汇商业 2 栋 4 楼（观沙岭地铁站附近，步行 5 分钟）