岗位职责：
1.协助总经理管理韩国工厂日常事务，协助制度、流程体系建立并持续优化运行，推动采购、生产、品质、物流、销售等关键流程落地；
2.跟进总部交办的重要事项或项目时间节点，定期汇报进度、问题及解决建议；
3.促进跨部门协作沟通，高效传达、转化总部政策和指令，协助韩国团队制定可执行方案，确保各项工作顺利推进；
4.参与中韩公司重要会议，撰写会议纪要，协助会议决策传达、跟进、和落实。
5.跟进总经理交办的重要事项，为各业务部门提供相关专业和语言支持，保障沟通、落实有效。
6.完成领导安排的其他工作；
任职资格
1.本科及以上学历，35岁以下，管理类、国际贸易、技术类专业优先。
2.韩语听说读写流利，精通中韩互译，了解韩国文化和职场礼仪。
3.3年以上总经理助理或秘书工作经验，有制造企业工作经验者优先；
4.熟悉生产管理、采购、质量控制、财务流程等至少2项核心业务模块。
5.有外派、海外合作、跨文化项目经验者优先，能接受长期外派。
6.良好的沟通协调能力、执行力、抗压能力，能在多文化环境中高效推动事务。
7.具有很强的责任心和保密意识，工作细致，严谨高效，具有良好的团队协作和向上沟通能力。
***岗位需长期驻外至韩国工作，能接受者欢迎投递***