职位描述

岗位福利：双休，试用期无责，入职购买五险一金，入职一周带薪培训——公司提供各类企业管理基础知识培训，团队氛围简单扁平，领导nice。带薪年假、餐补、绩效奖金、全勤奖、周末双休。

薪资架构：阶段保底薪资6.5K+业务提成+职务津贴+业绩年终奖+专项激励+常规福利

职责及考核要求：每天电话量60-70个，业绩不做要求，成单有提成

岗位要求：

1. 大专以上学历，企业管理专业、市场营销相关专业者优先考虑；

2. 有区域客户经营管理/服务类产品市场拓展工作经验者优先考虑；

3. 普通话流利，具备优秀的沟通技巧；

4.具有较强的进取心及开拓精神、良好的团队合作意识、学习能力、协调能力；

5. 熟练使用word、excel、power point等办公软件；

6. 22岁~35岁，身体健康，能承担工作压力。

7.优秀应届生也可以考虑