一、岗位职责：
1、汇总各部门的月工作所完成的下达任务完成的准确性。
2、起草、打印、登记和存档总经办签发文件。
3、收发传真，并及时交由总经办处理。
4、汇总各部门报销单等相关文件定时交由董事长签字确认。
5、与各职能部门进行管理、协调各部门关系。
6、下传董事长下达的月任务目标及上传各部门情况、问题及意见。
7、做好公司来宾的接待工作，并及时做好登记。
8、配合董事长处理外部公共关系。落实公司会议纪要。
9、起草整理公司董事会会议材料，及开会前必要的布置准备工作。
二、任职资格：
1、35周岁以下，性别不限，形象气质佳。
2、本科及以上学历，医疗护理类、高分子环保类、土木工程、人力资源管理专业优先。
3、优秀的沟通协调能力、文字撰写能力和组织策划能力；
4、良好的时间管理能力和抗压能力，有较强的责任心和执行力。

5、有相关工作经验者优先。