岗位职责：
1、进行市场渠道拓展和客户资源维护，配合公司制定良好的招生战略规划；
2、能带领团队，协助完成分校每月招生计划，努力拓展项目及生源合作招生业务；
3、负责做好校内外关系维护，妥善处理学校、学生及当地教育机构之间的多重关系；
4、负责校区中外方员工的培训、监督、管理，敦促教师按照教学标准完成教学及教研任务；
5、负责招生合作渠道开拓和维护工作；
6、制订招生宣传、推广方案并实施；
7、项目招生工作的日常管理、流程的控制；
岗位职责：
1、负责或者协助区域内校区整体运营管理；
2、依据公司下达的任务，制定并完成校区业绩目标；
3、帮助、指导团队成员提升工作绩效，完成所在校区的教学、销售、客户服务等工作任务；
4、负责与各合作伙伴及有关部门建立、维持良好合作关系，确保业务正常运作；
5、做管理先做榜样，能带课
任职要求：（强业务）
1、本科及以上学历，2年以上教培行业经验或2年以上销售管理工作经验；
2、具有系统的管理思路，良好的综合职业素养；3、具备较强的统筹力和执行力，具有较强的语言表达能力，逻辑思维清晰，；
4、具备成就动机，较强的抗压能力。
5、具备学科授课能力，能带头招生
6、充满激情，善于沟通，制造热点
福利待遇：
1、月度底薪 ＋提成；
2、提供五险一金：社保五险＋住房公积金；
3、带薪假期：年休假、产假婚假等有薪假期；
4、节日庆贺：传统节假日、生日庆贺等福利。