职位详情
智能座舱测试与实验主管(J10042) 已下线
2-2.5万·14薪
中信科智联科技有限公司
武汉
3-5年
本科
08-05
工作地址

理工光科湖北省武汉市东湖新技术开发区大学园路23号

职位描述
岗位职责:
1.测试策略与规划
a.制定智能座舱全生命周期测试计划,覆盖功能测试(如仪表中控、HUD显示、语音交互、多媒体系统等)、性能测试(稳定性、响应速度、功耗)、兼容性测试(多设备联动、车联网集成)、安全性测试(信息安全、功能安全)及DVP测试(电源、环境、老化等)。
b.主导测试流程标准化建设,包括测试用例设计、自动化脚本开发、实验环境搭建及缺陷管理闭环。
2.实验设计与执行
a.针对测试用例,执行管理整体的测试落地和整改,包括台架测试与实车路试,验证座舱与车身、ADAS和其他系统的交互逻辑测试;
b.建立实验室管理体系,规划测试设备采购与维护管理,确保实验数据可追溯性;
3.跨部门协作与质量推动
a.与产品、开发团队协作,参与需求评审并转化测试需求,推动用户体验优化(如交互逻辑、多屏协同);
b.通过售后问题回溯分析,制定预防性测试策略,降低客诉率并提升版本质量;
4.技术研究与创新
a.跟踪智能座舱前沿技术(如SOA架构、OTA升级、多模态交互),推动测试方法迭代;
b.主导测试技术攻关,解决高并发场景下的系统稳定性问题(如多任务切换、语音指令延迟);
任职要求:
1.教育背景:本科及以上学历,计算机、自动化、车辆工程、电子信息等相关专业;
2.经验要求:5年以上汽车电子测试经验,其中3年以上智能座舱测试管理经验,主导过至少2个完整车型项目;
3.熟悉ISO 26262功能安全标准、ASPICE流程及车规级测试认证;
4.技能要求
a.技术能力:精通CANoe/CANalyzer总线工具,掌握Python/Pytest脚本开发,熟悉QNX/Android系统测试方法;
b.工具链:熟练使用DOIP、SOME/IP协议分析工具,具备车载以太网测试经验优先;
c.管理能力:具备团队目标拆解、资源协调及跨部门推动能力,熟悉敏捷开发流程;
d.素质要求:抗压能力强,适应高强度项目节奏,逻辑清晰,具备问题溯源与解决方案输出能力;持有C1驾照,驾驶经验丰富者优先35。
四、加分项
1.熟悉信息安全测试(如ISO/SAE 21434)、V2X通信测试;
2.具备海外项目经验或国际车企合作背景;
3.发表过智能座舱测试相关技术论文或专利;

以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕

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