一、学历要求

2026届本科及以上学历应届生，工程管理、建筑经济管理、经济、工商、营销等相关专业，专业对口。

二、基本要求

1.具备较好的综合素质和较强的学习沟通能力，积极上进，条理清晰，勤奋敬业，有良好的协作精神和发展潜力，个人品格良好，在校成绩良好，按期取得毕业证书和学位证书，无不良记录，服从分配。

2.接受入职后基层锻炼1-2年。

三、优先条件

同等条件，中共党员（含预备党员）、学生干部或校级以上奖学金获得者优先。

四、薪酬福利

1.实习期阶段：提供实习岗位，实习期薪资按公司文件规定发放，经实习考核合格后择优留用。

2.试用期阶段：正式毕业后进入试用期，试用期6个月。

3.转正阶段：转正后年收入9-12万元（税前），享受五险一金、工会福利、带薪年假、年度体检等其他福利待遇。

4.其他福利：接收毕业生落户、人事档案、党团组织关系；集团内设工程技术类职称评审评委会，可参评工程技术类初级、中级、高级职称，并统筹组织正高级职称申报工作。

五、工作地点

公司及所属项目所在地

六、岗位职责

协助参与资质管理、投标、市场拓展、合同谈判与交底等相关工作。