岗位内容：
1.校长主责范围内的管理工作，包括但不仅限于师资队伍的建设、学习的综合管理等。
2.全面负责学校的日长运营与战略发展，完成学校下达的招生任务、培训等工作。
3.建设并管理师资团队，按要求配足持证教师，主导教研、考核、及教师教育工作。
4.负责校区安全与设备管理，保障实操场地，设施完好，并符合检察要求。
5.代表学校参加 主管部门会议，及时获取政策信息。
6.完成上级交代的其他工作。
任职要求：
年龄33-55岁
有市场拓展及大型团队管理能力，
诚信正直、无教育领域不良从业记录、
薪酬福利：
薪资面议
五险、节日福利、法定假日正常休息，