岗位职责
1.计划制定与实施：负责制定本部门信息技术应用的工作计划，配合编制信息化发展的指导性文件和政策措施，促进信息技术的发展和应用。
2.信息化建设与运维：组织和协调各项信息化建设工作，包括网络建设、信息安全、数据库管理、系统集成等，监督和协助运维工作，确保信息系统的正常运行。
3.技术支持与咨询：提供及时有效的技术支持和咨询服务，进行技术状况评估、技术方案研究、技术难题解决等工作，促进信息技术与其他领域的融合。
4.应用推动与创新：推动信息化应用和业务创新，与各业务部门协调沟通，共同开展创新项目并推广应用，为部门的业务工作提供支撑。
5.管理与培训：负责信息化管理工作，包括优化信息化工作流程，制定和执行信息管理规范等，组织和开展员工的技术培训和知识普及活动，提高员工的信息技术应用能力。
岗位要求
1.学历专业：本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、信息管理与信息系统等相关专业。
2.专业技能：熟悉信息化系统的规划、设计、开发和实施流程，具备扎实的信息技术知识和技能，如网络技术、数据库管理、软件开发等。熟练使用相关的信息化工具和软件，能够解决信息化建设和运维过程中的技术问题。
3.工作经验：2年及以上信息化相关工作经验，包括软件开发、网络安全、系统运维、平台建设等方面经验者优先。
4.其他素质：具有较强的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神，能够有效地推动信息化项目的实施和落地。同时，要具备良好的学习能力，能够及时掌握信息技术的新发展和新应用。