岗位职责：
1、熟悉公司基本情况，了解部门制度和对应岗位的工作职责，掌握各部门整体的工作流程
2、协助公司部门经理负责管理部门的运营情况
3、协助各部门管理沟通处理问题（比较简单，有人带有人培训）
4、协助岗位主管管理好团队
岗位要求：
1、态度佳，乐观开朗
2、有较强的亲和力及良好的沟通能力
3、吃苦耐劳有耐心
4、有团队合作精神，喜欢挑战高薪


工作时间：
早上8:30-晚上18:30，周日单休，法定节假日正常休，工作时间自由度高
1、一经录用你能获得具有竞争力的固定薪资8000-15000/月，试用期底薪4000/月，同时公司将提供免费一对一带薪培训，即边上岗边培训。
2、公司每年至少免费提供两到三次的团建、聚餐、旅游