任职要求:
1.本科及以上学历
2.相关岗位工作3年以上
3.有生产制造型企业工作经验
4.年龄45岁以内
岗位职责:
1、确定仓库货物的标准库存量;及时统计仓储信息,保证市场部所需的正常供给;
2、定期编制物品入库、出库、退换货及库存台账,为财务部和业务部提供准确信息;
3、根据业务部提供的终端订货单,合理安排车辆,及时、安全、准确送达到终端;
4、组织人员保证仓库的储存环境,确保库存物品的安全性,加强仓储部管理的各类设施设备的安全管理与维护,保证各类设施设备的完好性;
5、加储运部人员的管理与培训,不断提高储运部人员的操作技能、配送货速度及配送货准确率;
6、负责仓库的现场管理,合理规划储存区域。科学设计物资收发流程,确保物资的帐、物相符;
7、不断积极开发第三方物流供应商,并根据价格、服务、速度、安全性等方面进行评价,在保证安全的前提下,尽力降低物流成本;
8、完成上级部门交办的其他工作。