一、工作内容：1.协助护理部主任制定护理管理制度、工作计划及质量控制标准，参与护理质量检查与评估，整理分析检查数据并形成报告。
2.协调各护理单元的日常工作，传达上级指令，收集基层反馈，保障护理工作有序开展。
3.负责护理人员排班调度、绩效考核数据整理、继续教育及培训活动的组织协调（如安排培训课程、统计参训情况等）
文档与数据管理
1.负责护理部各类文件、档案的归档与管理，包括护理规章制度、科研资料、人员资质档案、质量控制记录等
2.统计护理科研相关数据（如论文发表数量、课题立项情况等）、护理质量指标数据，形成统计报表供决策参考。
二、任职要求:
1.护理学专业专科学历，持有护师执业证及资格证。
2.具备一定临床护理工作经验（2-3年以上精神科临床护理经验优先），熟悉精神科护理特点及流程;有护理管理或院感防控经验者优先。
3.有良好的管理协调能力、沟通表达能力，能高效对接各护理单元及相关部门。
4.熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT），具备基础的数据统计分析能力。
5.有良好的管理协调能力、沟通表达能力，能高效对接各护理单元及相关部门。
6.责任心强，做事严谨细致，能承受一定的工作压力热爱护理事业，具备良好的团队协作精神。
职位要求
三、福利待遇：五险一金，包住，餐补
四、工作时间：每周工作5.5天