岗位职责：负责公司质量体系的运营维护，主导公司年度内审/管理评审的方案策划和实施；
负责质量中心的组织建设，负责质量经理，SQE，DQE，PQE，体系工程师，QC，售后服务人员的能力培训和绩效监督；
1) 根据公司年度目标，拟订岗位年度、月度工作计划并实施，确保有效支持公司品质目标的达成;
质量体系管理
2) 主导维护 ISO9001/IATF16949质量体系/ISO14001环境管理体系，宣导公司的品质方针、目标和品质理念，确保公司员工树立品质意识，推行使用质量管理工具，使产品质量得到有效保证
3) 主导编制内审实施计划和检查表，定期组织内审员对质量/环境体系进行审核，对不符合项进行汇总分析，作为管理评审的输入项目
4) 协助管代收集整理管理评审资料，跟进管理评审输出落实情况，以确保体系的充分性、适宜性和有效性.
5) 主导第二方评审(客户稽核)的接待，组织召集相关部门对不符合项的分析和改进.
6) 主导第三方评审(外部稽核)的接待，组织召集相关部门对不符合项的分析和改进
7) 负责部门程序文件编制/修订更新，确保文件的符合性、适宜性
供应商管理
8) 依据采购部对供应商开发/管理的需求，协助SQE制订年度供应商稽核/辅导计划,参与对供应商品质方面的评审和辅导，确保供应商的供货能力。
9) 监督SQE对供应商的物料品质状况定期进行统计和分析，对需改进方面进行辅导,或召集供应商来我司进行检讨分析/改善，确保供应商的供料品质；
品质标准管理
10) 审核DQE制定及更新的各项品质标准和文件，如质量控制计划QCP、SIP作业文件等，确保公司产品的各个环节得到有效控制；
11) 主导限度样品的建立，并监督现场样品的有效管理（建立限度样品清单）；
客户投诉管理
12) 及时受理客户的投诉，组织相关部门分析和处理客诉品质问题，并及时回复客户，确保客户满意；
13) 审核DQE完成的8D报告的条理性/符合性，确保各项改善对策的落实并水平展开，标准化及预防措施的执行；
品质统计管理
14) 对品质目标（进料、制程、出货检验、客诉）的统计分析数据进行审核，监控各项品质改善措施的有效性和落实；
15) 主导召开月度品质检讨会议，追踪相关部门改善措施的有效落实；
过程质量管理
构建过程质量管控机制，提升过程质量稳定性和一致性；
监督体系运营过程指标达成状况，对未达标指标和部门开出内部不符合整改通知人，追踪结案；
内部培训管理
16) 组织并监督品质内部培训依计划执行，所有培训应备案移交到管理部；
服从与执行力
17) 服从公司安排，积极主动的完成上级交办的临时事项；
任职要求：
1.男女不限，30---45岁之间，大专以上学历，有同类汽车零部件工厂工作经验者优先；
2.精通IATF16949五大工具，主导建立质量体系的构建，有体系/过程/产品审核经验/资格证书（具备二方审核资格证书更佳）；
3.熟练应用办公软件（Word，Excel，PPT），能独立完成审核报告，具备英文基础；
4.主导第二方评审(客户稽核)的接待，组织召集相关部门对不符合项的分析和改进；
6.主导第三方评审(外部认证审核)的接待，组织召集相关部门对不符合项的分析和改进；
7. 工作积极主动，能适应出差，服从领导安排，团队意识强；