一、岗位职责：
1. 负责公司各部门的行政后勤类相关工作。
2. 按要求落实办公室日常工作，做好上情下达、下情上报等工作；
3. 按要求落实撰写公司有关规章制度、行政公文、布告、通告等初稿工作；做好各类文件的登记、传阅、催办、归档、存档等工作；
4. 按要求落实撰写公司文件、会议材料、会议纪要、相关报告等材料初稿工作，落实各项会议的组织安排；
5. 负责公司印章章保管，合同保管、工商信息变更管理、证照印鉴管理等相关工作；
6. 负责公司重大活动、会议的筹办策划和组织实施；
7. 负责办公环境的维护；
8.考勤管理及人事辅助工作；
9. 完成领导交办的其他工作；
二、任职要求：
（1）本科及以上学历、工商管理、经济管理、等专业优先；
（2）具有较强文字处理能力；
（3）抗压性强、执行力强、责任心强、乐于学习，具备良好的团队协作能力。
（4）具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；