1、协助校长管理学校的教学工作，负责学校教学计划、组织落实、检查和总结。

2、保证教学计划和课程标准的实现，深入教学工作，提出教改和教研的意见。

3、组织好教师队伍的配备工作，根据教师的实际情况，向校长提出教师聘用或解聘的建议；负责任课教师的管理，培养教师良好的教风，不断提高教学水平。

4、指导政教主任管理班主任，指导教务处工作，维护教学秩序。

5、制定、修改、完善各项教学管理制度并督促落实。

6、审核、批准教材和教辅材料的订购。

7、完成校长交办的其他学校工作。