1. 开拓新市场，扩大市场份额；
2. 寻找有质量的铺位，为加盟商提供优质的选址服务；
3. 现存店铺的降租、续约谈判等相关物业对接事项；
4. 开店报告数据的调研和撰写；
任职要求：
1. 大专及以上学历，25岁--35岁；3年以上招商选址工作经验；
2. 具备优秀的市场开拓能力，有成功的项目落地案例；
3.熟悉零售行业选址逻辑，对郑州市区商圈及住宅区域点位了解，能接受招商邀约工作内容；
4. 具备良好的团队意识与文化素养。
薪资待遇：
①入职缴纳五险及商业险；
②综合薪资=底薪+绩效+提成（1w--2w)
③工作时间：9：00--17:30 单双周休息