岗位职责：
1、对海外Tiktok生态及运营工作有深刻认识，了解海外用户习惯；负责公
司品牌TikTok渠道运营和推广。
2、规划：负责制定品牌全球TikTok短期及中长期规划方案，为TikTok业务
负责。
3、目标：熟悉TikTok涨粉的规则和算法，掌握视频号运营节奏，实现账号
的主动增粉，建立公司品牌视频号；
4、计划：结合公司产品和热点节奏，制定新产品上市tiktok运营策略与推广
计划，执行落地，追踪运营推广效果
5、内容：熟悉海外短视频TikTok行业动态,负责TikTok帐号的内容策划，包
括内容策划、组织制作、数据分析等，对粉丝数量负责
6、红人开发：挖掘海外合作KOL、KOS、KOC资源；选拔优质内容的网
红、有带货能力的网红，洽谈合作，积累网红资源；
7、直播：负责直播活动的营销策划，并制定每期直播引流目标以及相应的
运营计划。
8、数据分析；分析数据指标，优化广告投放策略、选品策略、直播脚本策
划方案等，提升直播销售额；
岗位要求：
1、本科及以上学历，2年TikTok平台经验，1年以上团队管理经验；
2、有成功的TikTok账号运营经验，热爱短视频，善于捕捉热点，懂得短视
频剪辑以及运营技巧；
3、有海外电商直播经验，对于电商直播内容、商家以及不同产品有理解和
判断；
4、热爱海外社交媒体，具有发散型创意思维，熟悉各海外社交媒体涨粉的
规则和算法，懂得短视频社区运营技巧；
5、有海外市场的经验，有收纳类品类市场经验优先；
6、具有敏锐的数据分析能力，独立站活动创意策划能力。
我们的福利待遇：
1、福利待遇：年终奖+入职即可购买五险一金+带薪年假+法定节假日+其 他；（入职满一年即可每年享有1次调薪机会，公司不会埋没人才并持续关注见证您的成长）；
2、上班时间：大小周，（上午8：30-12:00，下14:00-18:00）；
3、晋升：公司重视人才培养，公司在不断的扩大中，晋升机会多多，内部 员工优先考虑；
4、带薪年假：入职满1年可享有5天以上的带薪年假；
5、培训：不定期安排各项内外部培训，为员工提供多样的学习和发展平 台；
6、休闲娱乐：不定期组织省内省外出国游、团建聚餐等活动，欢乐根本停不下来；
7、员工关怀：节假日礼品祝福+下午茶+其他；
8、工作氛围：超年轻的同事和超Nice的Boss，轻松、愉悦的工作氛围，扁 平式管理；不强制性加班！不强制性加班！
备注：
1、培训晋升：分阶段为员工组织系统培训，实行1对1专人指导，对于优秀人才提供带团队管理通道