核心职责

1. CMMM培训体系与招生体系搭建

   • 规划企业内外部CMMM培训体系，制定年度培训计划及配套招生目标；
   • 设计面向企业客户、行业从业者的招生策略，制定招生流程与标准化话术，拓展培训生源。

2. 招募策略与渠道管理

   • 分析目标学员群体（如制造企业中高层管理者、技术骨干等），制定精准招募策略；
   • 开拓并维护招生渠道（如行业协会、合作机构、线上平台等），提升品牌培训项目市场覆盖率。

3. 培训课程开发与实施

   • 开发CMMM认证培训、智能制造实践课程，设计招生宣传资料（如课程大纲、案例手册）；
   • 主导培训项目全流程执行，包括学员招募、课程交付、考核评估及满意度反馈。

4. 招生数据分析与优化

   • 监控招生转化率、学员地域/行业分布等数据，定期输出招生效果分析报告；
   • 根据市场反馈调整招募策略与课程定价，提升招生效率和项目盈利能力。

5. 内外部资源协同

   • 联动市场部、销售团队策划招生推广活动（如公开课、行业峰会宣讲）；
   • 对接政府补贴政策、行业资质认证机构，设计“培训+认证”组合招生方案。