管培生的主要工作内容具体如下:
1、定期培训
培训内容主要有:企业文化、沟通及表达能力、领导能力、协调合作能力等。
2、工作轮岗
一般以部门轮岗的形式，轮岗期间，需协助公司完成跨部门的相关项目，完成能力规划的训练和培养。
3、岗位实践
轮岗后，根据自身意愿和公司需求进行定岗。
发展方向为：财税客服-外勤会计-会计助理-做账会计-报税会计
4、优秀应届毕业生优先，有考虑以后从事会计方面工作者优先录取
行业优势：
1、全国200多家直营分公司，威海是其中一家;
2、行业发展前景广阔，国家大力支持;
3、互联网+财税的模式，账目独有移动APP随查随看账务状况;
4、晋升机制公开，公平，透明;
5、是自我锻炼、学习、创业的较佳平台;
职位福利：五险、通讯补助、每年多次调薪、试用期全额、股票期权、年终分红、定期团建、绩效奖金、每周下午茶
职位亮点：90后团队氛围、牛人带队、完善的晋升机制