岗位职责：
1、负责公司法律事务的管理与协调，确保公司运营符合法律法规要求；
2、起草、审核公司各类合同及法律文件，参与重大合同的谈判与签订；
3、处理公司涉及的诉讼、仲裁案件，提供法律支持，维护公司合法权益；
4、开展法律培训，提升员工法律意识，建立并完善公司的法律风险防控体系。
任职要求：
1、本科及以上学历，法律相关专业；
2、五年以上法务工作经验，有建筑劳务行业背景者优先；
3、具备出色的法律分析、解决问题能力，良好的沟通协调能力；