岗位职责：
1、站点全、兼职骑手招募，责任站点众包运力池维护与拓展。
2、完成骑手运营工作（培训，留存，日常管理，汰换等），打造高质量配送团队。
3、站点运营监控调度后台，配送数据分析提炼，持续改善配送服务体验。
4、责任站点客情维系，配合相关日常工作。
5、完成公司阶段性及月度KPI考核。
6、突发事件解决。
岗位要求：
极度渴望成功，敢于不断挑战和突破，很强的责任心和抗压能力。
1、高中以上学历，新零售配送管理、物流站点配送类工作经验最佳。
2、数据分析能力，可以根据数据发现问题并针对性解决改善。
3、组织与沟通能力，具有配送团队管理经验。
4、掌握Excel，PPT等基本办公软件的应用，可独立制作PPT等数据输出项目。
5、2年以上的互联网工作经验
薪酬待遇：
1、新零售配送头部公司就职，获得体系内的良好成长与晋升。
2、有竞争力的薪酬体系，良性团队氛围，定期组织团建及活动日。
3、配送朝阳行业，稳定职业发展机会和广阔的发展空间，挑战与机遇并存，选择大于努力