一、岗位职责
1. 扛业绩：制定并达成门店销售目标（整机/配件/Care服务）。
2. 带团队：招聘、激励销售店员/产品专家/店长，打造高效专业团队。
3. 管运营：负责门店日常运作、库存管理、展陈管理、形象管理、新媒体运营、成本控制及合规等。
4. 抓体验：确保卓越客户服务，提升满意度与品牌形象。
5. 搞活动：策划/执行门店营销活动，吸引客流提升影响力。
二、任职要求
1. 大专及以上学历，3年以上多家零售门店管理经验。
2. 此岗位是多店运营管理，需具备优秀的团队组织管理能力、熟悉零售门店运营流程、高度责任心及解决问题的能力。
三、薪资待遇
1. 有竞争力的薪资只为招聘更优秀的人才，薪资具体面议定薪；
2. 夏令时早9晚17:30，冬令时早9:30晚17:30，五险，法定节假日正常休息。