岗位要求：

1. 负责行政部预算、制度建设及流程管理并监督执行；

2. 负责公司日常行政工作，包括厂区及办公环境建设等；

3. 分析和解决各类行政问题，提供解决方案，增加公司管理效益；

4. 落实行政业务接待，做好接待后勤工作；

5. 管理公司食堂、宿舍等，保障员工食宿安全。

任职资格：

1. 专科及以上学历，5年以上行政管理工作经验；

2. 具有较强的组织、协调、沟通及管理能力；

3. 具有抗压能力，能应对各种突发事件；

4. 熟练使用各类办公软件。