岗位职责：
1、依据公司经营方针计划,拟订部门发展规划,做好各阶段工作目标分解,组织实施,对重大决策事项提出建议,确保公司管理目标的实现，形成“部门年度工作预案”。
2、指导并协助部门内部有效开展日常工作事务,提供各类工作资源,督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务，有效实施各项工作计划。
3、负责监督物料安全库存达标情况，及时向采购部预警，保证生产物资供应充足。
4、抓好原材料质量控制管理，监督领料过程，依据生产发料计划，严格控制原材料发料程序，对原材料发生“生产异常情况”及时沟通协调，查找异常原因，并制定纠正预防措施进行整改。
5、负责监督存放场所按6S标准进行现场管理，材料堆放合理、安全，提高库房空间利用率。
6、组织做好统计与核算管理工作，抓好统计原始记录、统计台账，统计报表规范化管理工作，满足相关人员数据查询与分析的需要，定期编制上报月度、年度统计报表。
岗位要求：
1、大专及以上学历，35-50岁，财务相关专业，熟悉相关政策法律知识，物流仓储管理知识。
2、具有良好分析判断决策能力，组织管理协调能力，计划执行能力，异常应急处理能力，会议主持和汇报能力。
3、10年以上制造业物资管理工作经验，5年部门管理工作经历。
4、身体健康，善于创新，勇于负责，严谨周密的思维方式，团队合作和奉献精神。