任职要求：
1.大专以上学历、3年以上的美容工作经验或医学相关专业者。
2.具有一定的个人气质修养：优雅亮丽的仪表、大方得体的言谈举止、多才多艺。
3.熟练掌握专业美容、医学、心理学、营养学方面的知识，有演讲传播技能。
4.具备一定的培训能力与销售能力，精通产品知识与技术操作。
5.具备良好的沟通能力和协作力，能在医学项目与店务管理上独立对客户进行辅导、指导及考核。
岗位职责：
1、每月制定工作计划，分解目标，报批通过后执行，完成业绩销售目标及工作目标。
2、必须向直接领导及客服人员递交日周月报表，并及时提供市场反馈信息并作出适当建议。
3、教育训练：项目培训及驻店和机构辅导是核心工作，是实现业绩目标决定的关键因素。
4、培训对象：加盟店店主、店长、顾问、美容师、终端顾客，合作伙伴的员工。
5、培训内容：项目的知识、技术操作和销售培训。品牌文化、包装、项目特性、、操作流程等。
6、驻店内容：培训专业知识、考核、筛选顾客、见终端顾客、宣传公司的活动、品牌VI形象、海报、客户档案、产品资料、店内陈设、服务流程演练、促销方案推广、美容师心态建设与目标定位、业绩目标设定、销售技巧演练、电访流程演练、售后服务设定、礼仪等。
7、销售卡项：根据合作店家或者渠道商的情况，分析筛选顾客，开展活动，销售公司的卡项及医疗健康项目。
8、带领顾客到中心体检、讲解医院及项目、配合专家见诊、陪同顾客门票项目和成交项目的操作，后期服务、参与医疗健康方案的制定和方案的上下传递工作。顾客的长期跟进、健管方案实施和根进。
9、有向公司推荐和招聘健康管理师、技术操作医生、专家的建议权力；有向公司推荐或反馈竞争医院的产品、项目和市场政策的权利。