我们是天猫类目头部卖家，深耕电商赛道多年，品牌口碑与供应链实力双在线！团队全是95后，无职场内卷、沟通高效不内耗，氛围轻松融洽，重能力不重资历，愿意为优质人才匹配有竞争力的薪资+灵活福利！

现因品牌抖音板块业务拓展，急招抖音短视频主管1名，负责短视频全链路运营与团队管理，打造爆款内容、拉升账号流量，和我们一起把抖音业务做起来！

岗位职责

1. 全面负责抖音短视频账号的整体运营，制定内容策略、选题规划，把控视频拍摄、剪辑、发布全流程，对账号粉丝增长、播放量、转化效果负责；

2. 带领短视频团队开展日常工作，包括人员分配、工作督导、技能指导，搭建高效的内容生产体系，提升团队创作效率与作品质量；

3. 跟进抖音平台最新规则、流量玩法与热门趋势，及时优化内容方向和运营策略，策划创意选题与热点活动，打造爆款短视频内容；

4. 联动公司电商运营、产品、直播等团队，打通短视频与商品转化、直播引流的链路，提升内容商业价值；

5. 定期复盘账号运营数据，分析播放、互动、转化等指标，输出数据报告并制定后续优化方案。

任职要求

1. 有抖音短视频相关从业经验，精通短视频拍摄、剪辑全流程（熟练使用剪映、PR、AE等工具），对画面构图、镜头语言、视频节奏有专业把控力；

2. 具备成熟的团队管理经验，有过短视频团队带队经历，擅长人员管理、工作统筹与团队激励，能打造高凝聚力的创作团队；

3. 抖音平台深度玩家，自己做过抖音账号或有创业经历者优先，对抖音流量逻辑、算法推荐、爆款逻辑有深刻理解，有打造爆款视频/账号案例者优先；

4. 对电商短视频内容有敏锐的洞察力，能结合产品卖点打造有吸引力、有转化力的内容，了解电商用户喜好与消费心理；

5. 95后优先，思维活跃、脑洞大，能快速跟进热点，具备较强的创意策划能力、执行力和抗压能力，接受结果导向的工作模式；

6. 具备良好的沟通协调能力，能高效联动跨部门团队，推动工作落地。

我们能提供

✅ 天猫头部品牌背书，成熟供应链与运营体系，无需从零起步，业务有基础、有空间；

✅ 95后年轻团队，扁平化管理，无职场PUA，沟通轻松高效，工作氛围超nice；

✅ 有竞争力的薪资（底薪+绩效+奖金），根据能力上不封顶，还有节日福利、团建活动、带薪年假等；

✅ 完善的成长体系，平台资源丰富，能接触抖音最新玩法，助力个人职业能力快速提升；

✅ 明确的晋升通道，能力达标即可晋升，重能力不重资历，给年轻人充分的施展空间。