公司介绍：专注于为中小企业提供一站式数字化解决方案，助力企业实现互联网转型与经营效率提升，核心业务涵盖微信、抖音、百度等主流平台的营销服务及品牌生态运营
公司优势：
1、成长空间：17年成立至今，快速稳步发展的互联网公司，接触公司核心产品，与公司共同成长
2、丰厚回报：底薪+高额提成+绩效奖金，收入无上限，能力越强，回报越高。
3、团队氛围：年轻活力的团队，轻松愉快的工作环境。
4、资源支持：公司提供优质的推广资源和技术支持，助你轻松达成目标。
不是地推、也不是陌拜、不涉及出差和应酬！！！
5、带薪培训、一对一带教：你是新人小白，没有接触过这个行业没关系，公司为员工提供带薪培训和师傅一对一辅导，让你几天就能上手工作
6、公司微波炉、冰箱、饮水机都为大家提供，为大家提供便利。
想要提升、稳定、能够锻炼自己的小伙伴欢迎投递！！！
岗位职责:
1、学习公司行业、产品和业务模式，在公司带薪培训后和 公司客户约定好见面时间；
2、在公司老员工带领下和企业老板做线下面对面商务洽谈，了解对方公司业务和产品前提下，推荐公司微信小程序、抖音推广、商标网址、logo设计等产品，帮其做推广、宣传、打造品牌；
3、与企业老板保持紧密合作，维系客户，增加客户粘性，为公司经理总监后续跟进转化做铺垫。
任职要求：
1.、具备大专及以上学历，接受26届实习生；
2、19-26岁，具有较强的责任心和执行力，积极主动
3、 熟练掌握基础办公软件。
福利待遇：
1.针对0经验（小白），公司提供系统性培训，指派老员工带教；
2.公司提供六险，试用期一般3个月，可提前转正，入职签订劳动合同（未毕业实习生可签订三方协议，公司出具实习报告，毕业后可直接从实习合同/三方协议转为正式劳动合同，续上工龄）
3.薪资结构：底薪+提成+奖金，学习能力强工作努力的新人在前三个月月薪到手已破万；
4.晋升机制公开透明，实习生享受正式员工同等晋升评选机会：
实习生/商务代表（初级--资深）——主管——经理——总监——分公司总经理
5.公司80%以上的员工均为00后与95后，公司氛围积极向上无职场潜规则，既是同事也是朋友！
【其他福利待遇】
年轻化团队+六险+透明快速的晋开制度+生日福利+新开现金奖励+年终奖+节假日福利+团队活动+团队旅游；
区域活动福利多，如现金发放、福利抽奖、转盘抽奖、每周不定时小礼品、刮刮乐等；
住宿补贴：为员工提供交通补助和住宿补贴！