工作时间：大小周工作制 9:00-12:00 13:30-18:00，每天有15分钟茶歇时间（2026年1月1日起实行双休）
岗位定位与核心职责：
1、制定与滚动更新需求预测​：对接前端销售/市场，组织S&OP会议，形成可执行的滚动预测与计划。
2、提升预测准确度​：基于历史数据与跨部门反馈，持续优化模型与流程。
3、管理库存与补货​：设定合理安全库存与再订货点，制定自营及海外仓/亚马逊FBA等补货策略。
4、监控销量/有货率/库龄​：对潜在缺货/过期风险提前干预，推动跨部门处置与消耗方案。
5、协同采购/生产/物流/销售​：打通端到端计划-执行链路，跟进计划落地与异常闭环。
6、进行数据分析与报告​：搭建指标看板，定期向管理层汇报预测偏差、库存周转等关键指标。
7、推动成本控制与流程优化​：优化库存结构与现金流，识别供应链风险并制定应急预案，持续改进计划方法与系统能力
学历与专业：​本科及以上，​供应链管理/物流/工业工程/统计等相关专业优先。
任职资格：
1、学历：统招本科及以上学历
2、通用制造/快消/零售：​3–5年供应链计划经验，至少1年团队管理；
3、熟悉电商/跨境电商：​2–3年跨境计划经验，熟悉海外仓/FBA节奏与规则；
福利待遇:
1、薪资待遇:薪资高于行业平均水平
2、福利待遇:
(1)保险保障:五险一金、年度免费体检;
(2)团队建设:年度旅游、拓展训练、部门团建等;
(3)带薪假期:带薪年假、婚假、丧假、产假(产检假)、陪产假、哺乳假等;
(4)礼品礼金:节日福利、生日福利、结婚礼金等;
(5)其他福利:餐吧、下午茶、音乐时间;
3、培训机制:根据每位员工的优点及综合能力，让每位员工人尽其才，管理透明化。
4、职位福利:年底丰厚业绩奖金、缴纳五险一金、全勤奖、带薪年假、定期体检、节日福利、员工旅游、绩效奖金