1、负责运力模式研究及优化改善
2、承接线路二次规划
3、负责运力成本管理及预算;运力资源外包招采;
4、负责运力供应商管理;运力、共建系统建设工作;
5、梳理运力、共建流程以及相关标准制定;
岗位要求：
1、同行运力管理相关工作经验,和相关的工作经历;
2、应变能力强、学习能力强;
3、对行业市场业务敏感度高,对业务变化做出快速应对；
4、此岗需长期出差。