一、人才理念：
我们重视人才，培养人才，欢迎追求极致、乐于学习的伙伴加入！在这里，您可以获得有竞争力的薪酬、拥有清晰的发展路径，让您的潜力充分释放，实现快速成长。在这个扎实、稳定、广阔的平台，助您成就卓越！
二、工作描述：
1、 根据公司整体生意规划，结合市场竞争趋势，制定年度经营计划；
2、 负责品牌的零售运营全盘统筹管理，根据生意布局，对商品进销存统筹监管，对品牌的健康度负责；
3、 渠道需求和规划落地方案的审核把控，大型活动和关键资源的沟通谈判和获取；
4、 根据业务结果发展需要以及未来渠道布局策略，评估、改善现有品牌健康度，确保我公司品牌的运营质量与生意目标匹配；
5、 指导零售、商品、陈列和培训工作，整合相关资源，确保KPI在相关部门的有效承接， 并负责监督各项行动计划的实施；
6、 探索和总结业务运营特点，完善运营模式，确保业务运营模式和机制升级，满足生意发展要求；
7、 人员管理，包括参与面试，人员梯队的储备选拔和培养（店长梯队和品牌经理梯队）。