岗位职责1、日常招聘渠道的维护；
2、通过网络、电话等形式联系候选人，介绍公司和岗位；
3、邀约候选人到公司参加面试；
4、维护入职人员的稳定性；
4、日常招聘数据的收集、汇总；
5、其他工作任务安排；
任职要求：
1、大专及以上学历
2、一年以上专职招聘工作经验，有销售岗位招聘优先
3、熟悉各大招聘网站，有自己的运营心得
4、对工作有热情，有目标感，有抗压能力
薪资待遇：
1、底薪+绩效+奖金，综合6-15K
2、入职即买五险一金，年底13薪，带薪休假，专业培训，生日会，节假日福利等
上班时间：
9：00-18:00，周末双休