一、岗位职责：

1、与委托方进行项目建设前期的承接、洽谈，并对项目进行深度分析研判，对项目建设提供建设性方案，并做好项目整体规划；
2、规划、撰写绩效管理类（事前绩效评估、预算评审、绩效评价等）报告，项目建议书、可行性研究类报告，稳定风险评估报告等；

二、岗位要求：

1、具有一定的文字功底，良好的表达能力；
2、有较强的语言组织及表达能力；工作积极、态度端正、执行能力强；具有较好的分析、判断、沟通协调及学习能力；
3、会驾驶者优先。

三、福利待遇：

1、五险一金；
2、法定节假日；
3、节日福利；
4、带薪旅游、培训；
5、绩效奖金、司龄奖、停车补助等。