岗位职责:

1.市场调研与趋势分析：
•深入研究国内外市场流行趋势、目标客户群体需求及竞争品牌动态；
•敏锐的市场洞察力，预测流行趋势以及流行色彩趋势；
2.服装设计与研发：
•独立完成服装系列的创意设计，包括款式、面料、色彩及工艺创新；
•结合企业的核心面料技术，开发具有市场竞争力和品牌独特性的服装产品；
3.商企内部培训：定期与内部设计师分享流行趋势，提升团体整体设计水平；
4.跨部门协作：与研发团队各个部门紧密配合，测试和优化新材料在服装中的应用；跟进样衣制作及批量生产过程，确保设计还原度与质量。
5.创新与管理：指导中初级设计师完成设计任务，并对设计质量进行把控；
关注时尚行业的前沿技术、新模式，推动公司设计能力升级。

1.学历要求：服装设计、纺织工程或相关专业本科及以上学历；
2.工作经验：3年以上服装设计，有纺织行业或功能性服装开发经验者优先；
3.专业技能：精通服装设计软件；具备优秀的款式设计及图案开发能力，熟悉工艺制作流程及版型设计；
4.沟通与协作：优秀的团队协作与跨部门沟通能力，能够将设计与客户需求和企业战略结合；具备一定的演示和谈判能力，能够与商企客户进行高效沟通；
5.加分项：有功能性服装、运动服装或时尚科技设计成功案例；具备供应链资源整合能力者优先。语言能力：良好的中英文听说读写能力优先（需参与国际合作项目时）。