1、负责研发部的战略规划与执行，确保研发项目按时高质量完成；
2、组织并指导团队进行技术创新与产品研发，推动公司技术进步；
3、协调跨部门合作，确保产品开发过程中的资源有效配置；
4、制定并优化研发流程，提升研发效率与质量；
5、负责研发团队的日常管理工作，包括人员配置、绩效评估等。
岗位要求：
1、具有多年以上的研发或相关领域的工作经验，其中至少有10年的管理经验；
2、具备丰富的涤纶、纱线研发经验，对行业发展趋势有深刻的理解；
3、拥有出色的领导能力和团队建设能力，能够带领团队实现目标；
4、具有较强的创新意识和创新能力，能够在复杂环境中提出解决方案；
5、熟悉大型企业的运营模式和管理方法，有在大型企业工作的经历优先；
6、具备良好的沟通协调能力和人际交往能力，能够处理各种复杂的人际关系；