岗位职责：
1,负责督促、考核、生产下属人员所有KPI指标项目
2,向上管理，及时向上级反馈产线现状与面临的困难，提供可行性的措施
3,向下管理，及时解决员工困难或及时反馈
4,负责安排下属具体日常工作
5,严格执行公司和部门规章制度，认真履行工作职责
6,负责发掘、培训、考核、产线干部
7,分解产线KPI指标，制定更具体措施，并执行，确保达成各项KPI指标
8,定期强调产线规章制度，确保产线规定被有效执行
9,组织打扫与维护产线6S状况，督促员工养成良好习惯
10,确保负责区域材料数量与账目一致，预防少料、丢料的现场
11,解决生产过程中出现的其他方面的问题，保证生产任务顺利完成
12,完成上级交代任务
任职要求：
1,年龄38岁以内，中专/高中（含）学历以上
2,电子行业相关工作经验5年以上，具有3年以上生产管理经验，相关职位工作经验3年以上
3,熟练操作Office办公软件
4,管理过200人以上的产线
5,有马达行业生产管理经验优先