工作内容：
负责公司的日常行政管理和后勤服务，确保公司运营的顺利进行。
主要职责：
- 负责制定公司的行政管理制度，并监督执行情况。
- 负责公司固定资产管理，包括采购、登记、统计和报废等。
- 负责公司办公用品采购和发放，并确保采购过程的公平性和合理性。
- 负责公司员工的考勤和薪酬管理，协助薪酬经理完成薪酬计划和发放。
- 负责公司会议的策划、组织和执行，维护会议记录。
- 负责公司文件的收发、整理和归档，确保文件的准确性和完整性。
- 负责公司内外部关系的协调和维护，协助解决外部问题。
- 负责公司的清洁和安保工作，确保公司安全和环保。
职位要求：
- 本科以上学历，行政管理、人力资源等相关专业背景，5年以上行政管理工作经验。
- 熟悉公司的日常运营和管理流程，具备较强的组织协调和沟通能力。
- 熟练掌握办公软件，如Excel、Word、PowerPoint等。
- 具备良好的沟通技巧和人际关系，善于处理各种突发事件。
- 具备较强的责任心和自我驱动能力，对工作认真负责。