岗位职责：

1．根据集团战略和经营指标，制定所在区域发展目标及年度计划；

2．根据区域公司年度计划及目标，推动区域重点工作的实施及整体指标达成；

3．全面主持区域公司日常管理和经营工作；

4．全面监督、指导区域各物业项目的日常运营管理工作；

5．落实集团品质监督、评价与考核体系，推动区域各物业项目服务品质的提升；

6．推动落实集团经营创新、服务创新等工作；

7．负责组织区域风险事件的预控以及重难点事件的协调处理；

8．主导区域对外关系及重点业主关系的建立及维护；

9．负责区域各层级人才梯队建设和企业文化建设。

任职要求：

1．统招本科及以上学历，年龄42岁以下；

2．5年以上物业行业工作经验，有同时分管5个物业项目以上工作经验；

3．熟悉国家物业管理政策法规及行业规范；

4．熟悉物业管理各阶段的工作和流程，以及相关质量体系的运用操作；

5．精通住宅、商写、综合体、公建等类型项目的物业服务；

6．有一定的物业市场拓展经验；

7．具备基本的财务管理、成本控制知识；

8．具有良好的抗压能力和危机处理能力；

9．有较强的组织、协调、沟通、领导能力。