一、任职条件​
身体健康：要求应聘者身体健康，无传染性疾病、重大疾病或影响岗位工作的身体缺陷，能够适应岗位工作强度及环境，入职前需按公司要求进行健康体检。​
学历要求：应聘者需具备大专及以上学历，必须参加公司安全教育培训和行政制度教育培训并考试合格，有2年以上办公室经验优先。
工作稳定性：自入职之日起，应聘者需承诺至少在公司工作满一个月，一个月内不得主动提出离职申请。
工作技能:3年以上驾驶手自档汽车的经验。
二、工作内容
1.贯彻落实法律法规及规章制度，协助领导做好办公室行政事务性工作。
2.做好公司考勤及奖惩汇总。
3.负责现场人员的招聘工作。
4.负责员工教育培训工作。
5.负责落实会议管理。
6.负责完善并规整办公室相关文件资料。
7.建立积极的员工关系，策划各类活动。