一、岗位职责
1. 全面生产经营管理
作为磷矿安全生产、经营管理第一责任人，统筹矿山开采、选矿加工、物资供应、产品销售等全流程工作，制定年度生产经营目标和中长期发展规划，对矿山经济效益、安全生产、合规运营负总责。
2. 安全生产管控
建立健全安全生产责任体系，审批安全管理制度、操作规程及应急预案；组织开展重大安全隐患排查治理，统筹重大危险源管控；发生生产安全事故时，牵头启动应急响应，组织抢险救援，配合事故调查处理。
3. 资源开发与合规管理
统筹磷矿资源勘探、开采方案编制与审批，确保资源合理开发利用；贯彻执行国家及地方关于矿产资源、安全生产、环境保护、职业健康等法律法规，办理采矿许可证、安全生产许可证等相关证照，保障矿山合法合规运营。
4. 团队建设与人员管理
负责矿山管理团队搭建，制定人员招聘、培训、考核与激励机制；组织开展全员安全教育和技能培训，提升员工专业素养和安全意识；协调解决员工劳动关系问题，维护团队稳定。
5. 成本与质量管理
建立成本管控体系，优化生产工艺和资源配置，降低开采、加工、运营成本；制定产品质量标准，监督选矿加工全流程质量管控，确保产品质量符合客户要求。
6. 对外协调与沟通
对接政府监管部门、行业协会、上下游合作企业，协调解决矿山生产经营中的外部问题；维护良好政企关系和合作关系，为矿山发展争取政策支持和资源保障。
7. 其他工作
定期向董事会或上级单位汇报生产经营、安全生产等工作情况，完成上级交办的其他任务。

二、任职要求
1. 学历与专业
大专及以上学历，采矿工程、安全工程、地质工程、矿业工程等相关专业；具备注册安全工程师、采矿工程师等执业资格证书者优先。
2. 工作经验
8年以上磷矿或非煤矿山行业工作经验，3年以上同岗位或矿山副矿长任职经历；熟悉磷矿露天/地下开采、选矿加工全工艺流程，具备大型矿山生产经营管理经验者优先。
3. 专业能力
精通矿产资源管理、安全生产、环境保护等相关法律法规和行业标准；具备较强的生产经营决策能力、成本管控能力、应急处置能力和团队管理能力；熟练使用办公软件和矿山管理相关系统。
4. 职业素养
具备强烈的责任意识、风险意识和大局意识，原则性强；具备优秀的组织协调、沟通谈判和问题解决能力；能适应矿山驻场工作，承受高强度工作压力。
5. 身体条件
身体健康，无妨碍从事矿山管理工作的疾病（如高血压、心脏病、尘肺病等）。