1.全面统筹公司法务及合规管理工作,建立健全法务合规体系、风险防控机制及标准化流程,动态跟踪法律法规更新并优化公司制度;
2.为重大经营决策、投融资、并购重组等提供法律意见,出具法律意见书并留存归档;
3.审核修订各类合同及法律文件,参与重大合同谈判与起草,防范商业合作法律风险;
4.统筹管理诉讼、仲裁及行政复议等法律纠纷,选聘并监督外部律师事务所工作,维护企业合法权益;5.组织开展普法宣传与法律培训,培育企业合规文化,提升全员法律意识;
6.对接政府部门、行业协会,维护企业法律形象,协调处理合规相关公共关系;
7.定期向决策机构汇报法律风险状况及法务工作进展,提出管理改进建议;
8.完成集团和领导交办的其他工作。
1.40周岁以下(1986年1月1日及以后出生);
2.本科及以上学历,学士及以上学位,所学专业:法学类相关专业优先;
3.持有国家法律职业资格证书;
4.具有5年及以上法务合规管理经验,其中2年及以上同层级岗位经历;或知名律所大型企业法律服务项目负责人经历;
5.熟悉公司法、经济法、合同法等法律法规,精通国企经营管理相关政策,具备处理复杂疑难法律事务的能力;具备较强的团队管理、工作统筹及风险预判能力;
6.有上市公司治理或国有资产管理相关法务经验者优先。