岗位职责
资料审核与真实性核验：负责接收业务端提交的信用审核申请（如贷款申请、合作方资质审核、客户授信申请等），对申请人 / 企业提供的资料（身份信息、财务报表、经营证明、征信报告等）进行完整性、真实性、合规性核查，确保资料符合审核标准与监管要求。
风险评估与等级判定：依据公司风险控制政策、行业监管规定及审核模型，结合申请人 / 企业的信用记录、财务状况、经营稳定性等信息，分析潜在信用风险（如还款能力不足、资料造假、合规违规等），并对风险等级进行判定（如低风险、中风险、高风险）。
审核结论输出与沟通：根据审核结果，出具清晰的审核报告，明确审核结论（通过、驳回、补充资料）及理由；针对存疑案件或需补充资料的情况，及时与业务端、申请人沟通，同步审核要求与风险点，推动问题高效解决；对高风险案件，主动向上级汇报并提出风险防控建议。
合规执行与标准优化：严格遵循国家金融监管政策（如《征信业管理条例》《个人信息保护法》等）及公司内部合规制度，确保审核流程、操作规范符合法律法规要求；定期梳理审核过程中的常见问题，收集业务端反馈，协助优化审核标准、简化冗余流程，提升审核效率与风险识别精准度。
档案管理与数据统计：负责将审核过程中的资料、报告、沟通记录等进行系统化归档，确保档案完整可追溯；定期统计审核数据（如审核通过率、驳回率、平均审核时长、风险案件数量等），形成数据报表，为公司风险政策调整、审核模型迭代提供数据支持。
任职要求
学历与专业：硕士及以上学历，金融学、会计学、法学、经济学、统计学等相关专业优先；具备 1-3 年金融、互联网金融、消费金融等行业信审、风控相关工作经验者优先（应届生可放宽经验要求，侧重专业基础）。
专业能力：熟悉国家信用管理相关法律法规（如征信、反欺诈、数据安全等）及行业监管要求；掌握基本的财务分析方法（如看懂资产负债表、利润表，判断企业经营状况），能通过征信报告、流水记录等识别风险点；具备使用风控系统、办公软件（Excel 数据统计、PPT 报告撰写）的基础能力。
核心素质：具备极强的风险意识与严谨的逻辑判断能力，能从细节中识别潜在风险；拥有良好的沟通表达能力，可清晰传递审核标准与风险观点，协调多方解决问题；具备较强的责任心与原则性，严格执行审核制度，不随意突破风险底线；能承受一定的工作压力，保证审核效率与质量（如应对业务高峰期审核量激增的情况）。
其他要求：无不良信用记录，遵守行业职业道德与保密规定；具备 CFA、FRM、会计职称、法律职业资格等证书者优先；有使用自动化审核工具、风险建模经验者（适用于主管级岗位）可优先考虑。