一、职位主要工作职责
1、 完成公司下达的销售指标；每日 每周 每月跟踪店内指标的完成进度汇报给直接上级；分析销售报告及数据，向上级提供合理化建议。
2、 每日反馈货品情况，包括但不限于缺货SKU 、新品销售、滞销品销售、竞品动态等。
3、 每日设置本店的货品安全库存，确保货品流转及时；严格把控存货动态及准确性，预测新品与铺货；申请季度的退货。
4、 安排本店人员的日常排班、调班、休假，并对店铺人员进行考勤监督。根据公司考核政策对本店人员的考评。
5、 带教店员，包括但不限于产品知识、销售技巧等，针对店员销售过程出现的问题予以指导。
6、 确保店铺陈列符合标准，保证店铺环境整洁。
7、 确保团队时刻保持仪容仪表整洁，灵活处理工作中的突发事件，确保店铺正常运营。
8、 与商场及公司各部门保持良好的沟通，不断寻找提升店铺的机会。