入职需一线业务员轮岗6个月
（一）岗位职责：

1.负责公司各类合同的审核、起草和修改工作，确保合同条款合法合规，维护公司合法权益。

2.建立和完善公司合同管理制度和流程，跟踪合同的履行情况，及时处理合同履行过程中的法律问题。

3.跟踪国家法律法规、政策的变化，及时向公司管理层和相关部门提供法律解读和合规建议，确保公司运营符合法律法规要求。

4.协助公司建立和完善合规管理体系，识别、评估公司业务中的潜在法律风险，制定风险防控措施，并协助相关部门落实风险防控方案。

5.负责公司内部法律培训，提高员工法律意识，确保员工行为符合法律法规和公司内部规章制度。

6.负责公司知识产权的申请、维护和管理工作，包括专利、商标、著作权等，确保公司知识产权的合法性和有效性。

7.协助公司管理层处理其他法律事务，完成上级领导交办的其他事务性工作。

（二）任职要求：

1.本科及以上学历，法学相关专业，熟悉民商法、合同法、公司法、知识产权法等相关法律法规。

2.具备3年及以上法务工作经验。

3.持有国家法律职业资格证书（A证）。

4.熟练掌握法律文书撰写技巧，具备较强的逻辑思维能力和法律分析能力。

5.熟悉诉讼程序和仲裁流程，具备处理诉讼案件的经验。

6.具备一定的法律风险管控防范能力和良好的沟通能力与内外部协调能力，工作严谨，有责任心，有团队合作精神。
五险一金、年终奖励、节日福利、生日福利、带薪年假、年度体检、内外部培训和学习机会等