双休人事招聘专员
岗位职责：
通过网络发布招聘简章、搜索简历，及时刷新或修改招聘信息；
电话/社交工具联系求职者，为客户企业筛选和推荐符合其要求的求职者，通知各求职者到合适企业面试；
招聘要求：高中及以上学历，20-45岁，优秀应届毕业生亦可
薪资待遇：底薪+提成+入职维护费+其他