1. 负责公司日常行政事务的处理，考勤、报销、OA系统流程等；
2．推进公司行政管理体系/制度的规范执行及业务体系化运作；
3. 集团及公司领导各项指令的上传下达，充分做好各部门间沟通协调工作；
4. 组织公司各项会议、培训等；
5.熟悉各类文书写作、公文处理、会议纪要、工作报告等行政类文件的起草；
6. 统筹负责组织、协调安排公司重要接待、来访和重大活动；
7. 协调管理公司固定资产、后勤等各项事务；
8. 负责档案收集、录入、归档、移交等工作;。
9. 上级领导交办的其他工作。