一、技术领导与创新
负责矿山设备（破碎机、振动筛、给料机、洗砂机等）机械设计的技术指导与创新工作，引领团队开展新技术、新工艺的研究和应用，以提升产品性能和竞争力。
能够准确把握行业技术发展趋势，推动公司在矿山设备设计领域的技术进步，使公司产品保持领先地位。
二、团队管理与协作
组建、管理和指导机械设计团队，合理分配工作任务，监督团队成员的工作进展和设计质量。
组织团队内部的技术交流和培训活动，提升团队整体技术水平和协作能力，营造良好的团队氛围。
三、设计与研发
主导各类矿山设备的机械结构设计与研发工作，包括但不限于破碎机、输送机、提升机等，确保设计方案的合理性、可靠性和安全性。
进行详细的结构分析、力学计算和零部件选型，制定相关技术标准和规范，审核设计图纸和技术文件。
四、项目支持与问题解决
为项目实施提供全面的技术支持，与其他部门（如生产、工艺、销售等）密切合作，确保设计方案能够顺利转化为实际产品。
及时解决矿山设备在生产、安装、调试和运行过程中出现的机械技术问题，提出有效的改进措施和解决方案。