工作职责
1.负责线上平台人员招聘工作
2.收集简历确定面试名单，通知应聘者面试
3.员工入离职手续办理以及人员的信息维护
4.员工入职钉钉指纹录入及每月考勤整理打印
5.劳动合同到期跟踪及续签
6.劳动合同的档案管理
7.领导交办的其他工作
任职资格
1.人力资源或相关专业大专以上学历；
2.踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通协调能力，服从领导工作安排，有团队协作精神；
3.熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识．
4.学习能力强
福利待遇
1. 五天工作制，周末双休
2. 五险
3. 公司有食堂
4. 带薪年假
5. 定期团健