岗位职责：
1、负责管家线条工作管理能力建设，人员培养；
2、负责制定满意度、收缴率、社区活动年度计划；
3、指导管家相关工作，协助管家内外部关系建立和维护；
4、负责项目各项工作推进；
5、负责投诉分析及处理的工作。
岗位要求：
1、有物业行业相关经验；
2、具备较强的沟通协调能力、语言表达能力和文字组织能力。