【发展方向】：区域经理-事业部总监-城市总经理

【培训体系】：专业培训+文化培训

【岗位要求】：

1、大专及以上，年龄在25-38岁

2、房产经纪行业（二手房）同行业经验3-5年

3、1年以上管理经验，有带队经验

4、服从公司安排，有奉献精

5、有一定的招聘能力和培育能力

【岗位职责】：

1、负责团队项目运营，完成销售指标

2、团队组织与发展，辅助新人成长

3、团队日常管理，店面业务经营

4、团队文化建设以及业务培训

5、协助团队开展业务，拓展渠道

【薪资待遇】：

基本工资+效能提成+团队提成+奖金=年薪30-50万

【其他福利】：

1、享受公司节假日礼包福利

2、丰富多彩的员工活动

3、内部员工可享受买房折扣福利

4、话费补贴，就餐补贴

5、入职购买六险一金

【工作地点】：万科项目就近分配